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新铁矿三采区631采煤队队长唐喜波参加工作近二十年始终扎根奋战在煤海第一线,兢兢业业、任劳任怨工作,以强烈的责任心时刻守护全队每名矿工的生命安全,带领全队职工走安全路、挣安全钱。

学习知识提技能

唐喜波注重带领职工学习“三程一标”和岗位“必知必会”知识,提高队伍整体素质。631采煤队职工年龄差别大、文化水平参差不齐,职工对学习的认识不足,认为只要能干就行。唐喜波向全队职工讲解学习的重要性,告诫职工作业规程都是从以往各种事故教训中总结出来的,只有掌握规程和提高安全意识、操作水平,才能保证安全生产、更好地完成工作任务。

针对工作中出现的问题,唐喜波充分发挥聪明才智,提高工作效率,解决生产中遇到的难题。虽然文化程度不高,但他有韧劲、勤奋好学。为了提高自己的实践操作能力,他找技术人员借来书籍、图纸和资料,先后自学了《机械基础》《液压传动与控制》《钳工工艺》《轴承的特性与实用技术》等专业书籍,掌握了设备原理、结构和各种组件的性能、传动特点,精通采煤刮板运输机操作与维修,曾在全公司技术比武竞赛中获得了采煤机司机组第二名的好成绩,成为职工学习的领路人。每当设备出现故障时,他都能稳、准、快排除故障,确保了安全生产。

困难面前不退缩

矿工常年工作在千尺井下,作业环境千变万化。唐喜波常说,有条件要多出煤多挣钱,有困难要克服,条件是自己创造的。在他的带领下,全队职工月月完成生产任务,都称他是困难面前的解锁人。

631采煤队开采的煤层高、变化大,伪顶厚度达400毫米,尤其采煤工作面下部罩头不好处理,给生产正常循环带来了很大影响,全队职工的生产积极性都不高。面对困难,每次唐喜波都是第一个进入采煤工作面处理隐患,在他的实干精神带动下,全队职工的积极性被调动起来,不仅完成了生产计划,而且月月超额完成生产任务,为全矿、采区完成生产任务做出了突出贡献。

质量达标促生产

有人说矿工下井工作就是为了挣钱,安全生产标准化差不多就行。可唐喜波不这么认为,他说:“只有安全生产标准化达标,才能保证安全和生产正常进行,才能让矿工挣到更多的钱。不要看别人怎么干,一定要按照规程施工。”

631采煤队有一名职工负责清扫软帮浮煤,有时急于出货,重新打设倒柱、失效柱不及时。唐喜波发现后立即对他进行批评教育,要求他出货前必须补齐支柱,既是对自身的安全负责,也是对硬帮作业人员的安全负责。唐喜波要求别人做到的自己首先做到,在他的带动和帮助下,全队职工的安全生产标准化意识有了很大提高,一跃成为采区安全生产标准化达标采掘队组。

安全生产把关人

作为班长,唐喜波每天上班前课都会仔细观察每名班组职工的精神状态、思想情绪变化情况,发现异常就及时了解情况,决不把不安全因素带到井下,筑牢了安全第一道防线。

一次夜班,唐喜波发现一名班组职工精神不振,得知他的妻子因病住院,这名职工既要照顾妻子,又要上班,身心十分疲惫,上班前喝了酒。为此,唐喜波果断决定让他回家休息。第二天唐喜波对他说:“生命重要,我要对你负责、对你的家人负责,如果我允许你酒后入井就是害了你。”这名职工认识到自己的错误,主动协助他抓安全。多年来,唐喜波遇到很多次类似的事情,他都耐心地帮教,成为职工安全生产的守护人。