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风雨洗征程，回眸满堂春。

2023年以来，公司党委全面贯彻落实新时代党的建设总要求，在集团公司党委正确领导下，深入推进全面从严治党，发挥党的政治优势、组织优势，牢牢把握夯基础、上标准、抓长远、促发展工作主基调，积极克服外部市场压力和内部经营困难，凝心聚力、担当实干，内涵挖潜、降成提效，安全基础巩固夯实，改革创新纵深推进，民生保障有力有效，党的建设全面加强······

不畏艰难、自强不息是七煤最美的底色，众志成城、同舟共济是七煤战胜一切风险挑战的最大底气。一年来，公司党委以高质量党建引领企业高质量发展，使企业在逆境中保持了经济运行总体平稳。

深化主题教育 凝聚开拓前行的坚强意志

“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程······”2023年七一前夕，公司各级党组织带领共产党员来到英湖山劳模精神教育基地、七台河市烈士陵园等红色基地开展迎庆七一“奋进新七煤、煤海当先锋”主题活动和主题党日活动，重温入党誓词，传承红色精神，参观七煤劳模风采展长廊，共忆煤海功勋，大力弘扬伟大建党精神、劳模精神、矿工精神，凝聚奋进力量，激发广大党员干部在建设新时代现代化新七煤新征程中勇于担当、冲锋在前，让火红鲜艳的党旗在百里矿区高高飘扬······

2023年，公司党委深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，紧紧围绕学思想、强党性、重实践、建新功总要求，及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，创新开展“五学”模式，坚持学思用贯通、知信行统一，一体推进理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、整章建制工作，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实效，切实用主题教育统一思想、坚定意志、推动发展，推动拥护“两个确立”、做到“两个维护”转化为具体实践，凝聚开拓前行的坚强意志。

公司党委充分发挥把关定向作用，前置研究“三重一大”事项46项，运用“四个体系”落实上级文件精神，专班推进夯基础、上标准工作任务，聚焦发展难题开展调研，公司、机关、基层三个层面确定调研课题369个，两级领导班子开展“四式”调研1500余次，形成调研报告369份，解决各类问题1157个，增强调查研究实度，在以知促行中谋事创业。

积极开展职工代表视察、召开职工代表大会、提合理化建议、企务公开等活动。深入开展“双爱双帮”活动，聚集职工所想所盼，解决职工实际困难······公司党委坚持“煤矿第一、矿工至上”，逐级建立民生实事清单，发放帮扶慰问、金秋助学等资金，加大矿区普法力度，坚持日例会解决职工合理诉求，企业发展成果更多更公平惠及职工群众。

践行两个至上 夯实安全发展的基层基础

公司副总师以上领导和安全生产部室人员加大夜间入井带班工作力度，带着问题深入煤矿入井带班，加大对夜班、边角末梢、安全管理薄弱环节监管力度，以“时时放心不下的责任感”抓安全保安全，积极帮助各矿破解各类安全、生产上的难题，用严、细、实的工作作风为公司职工做出表率······

2023年，公司党委坚持“两个至上”，坚持系统思维、全局观念抓安全，召开四次公司安全生产委员会，认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神，严格落实集团公司安全生产工作要求，抓整治、抓治灾、抓质量、抓培训，深入推进“一整治、两行动”，更新安全生产文件汇编，常态化开展安全生产大排查、地面消防等专项排查，优化生产布局，减少不安全产能，层层压实“五级包保”责任，加大各级干部值带班、夜班上岗力度，提升了现场管理能力。

公司党委坚持治大灾害、防大事故，全覆盖开展隐蔽致灾因素普查，加强“一通三防”管理，强化开采保护层，推广钻代巷、水力压裂技术，应用智能钻机、涌水量在线计量等新装备，提高科学治灾水平。加强安全基础建设，规范质量控制、作业流程和行为标准，扎实开展安全生产月、安全警示教育月活动，常态化开展典型事故案例反思教育，组织重大事故隐患判定标准等专题考试，累计建成三处国家煤矿一级安全生产标准化管理体系矿井，提高了煤矿本质安全水平。

扭住发展要务 打牢应对危机的有力支撑

创新无人截煤机开采工艺，实行采掘工出勤补贴和安全提效工资政策，持续提高重点队组和“五型班组”建设水平，2023年累计建成12个综采工作面，综采煤炭产量占比达到57.4%······

公司党委聚焦生产经营核心，突出效率效益导向，一切围绕煤矿转、一切围绕煤矿干，以提高单产单进为重点，优化各矿生产系统和生产布局，加快水平和新区建设速度，攻坚薄煤层、大倾角综采工艺，努力走出一条安全高效的综合机械化开采之路。

公司党委深挖管理潜力，牢固树立过紧日子思想，认真落实成本管控十项措施和应对市场变化二十六条措施及“四个不降”要求，加大“产、洗、销”协调联动力度，建成两套智能选矸系统，优化产品结构，实现挖潜增收；推进合规管理、内部市场化和全面预算管理深度融合，开展供水供电、食品保健专项清查和清仓利库专项行动，夯实工资成本，净化工资构成项，把资金用在刀刃上，有保有压使用资金，严控非生产性投入，停止一切与安全生产无关的地面工程，加大“两金”管控力度，保持了正常生产经营秩序。

加快改革发展 激发扭亏脱困的强大动力

认真落实“六定一强化”要求，全面推行扁平化管理，推进选煤厂和煤矿合并，优化设置煤矿采区机构，有序关闭退出热电厂，机构设置更加精干高效；深化“三项制度”改革，公开竞聘24个中级副职及以上岗位，清理不合理用工······

公司党委积极稳妥推进重点领域改革，制定实施改革要点，坚持“两个一以贯之”，公司董事会研究决策事项46项，经理层自主决策事项68项，企业法人治理结构更加科学高效。

公司党委立足企业长远发展，加快新井和技改项目建设。2023年，已有一个技改煤矿竣工投产、一个技改煤矿竣工验收，完成林口县铁南煤矿可行性报告、鸡西火烧桥3区省级矿权核查工作，扩储本部矿井深部资源，并网发电12兆瓦光伏项目，建成井下污水处理厂，增强了企业可持续发展能力。

强化党建引领 锻造攻坚克难的战斗堡垒

“奋进新七煤、煤海当先锋”竞赛活动筑牢了公司共产党员“政治三力”基础，焕发了共产党员生机活力，安全认识、生产热情、效益意识和责任感、归属感、荣誉感空前高涨，持续为安全生产注入了红色动力，先后涌现出了连续月产煤炭超过6万吨的新兴矿102采煤队、掘进全岩大断面巷道连续月进尺突出110米的新建矿7066掘进队等优秀采煤队，各党支部高扬党旗、筑牢堡垒，为公司高质量发展推波助澜、保驾护航，一线班组成为党性修炼、信念锻炼、信仰坚定的战场，广大采掘一线党员成为公司安全生产的中流砥柱······

2023年以来，公司党委围绕中心抓党建，创新开展“奋进新七煤、煤海当先锋”主题活动，表彰“三好”党员746人次，建成各级党建示范点32个，培育“智慧矿山党旗红”“大倾角上先锋行”等19个特色党建品牌，有效提升了党组织凝聚力和战斗力。

公司党委全面落实新时代党的建设总要求，牢牢把握意识形态工作主动权，开展“四个讲清”、“五讲五提升”形势任务教育，在主流媒体刊发稿件位居集团公司首位，选树功勋矿工、优秀矿工等典型人物，增强了对“不畏艰难，自强不息”七煤精神的思想认同和行为认同，展现了七煤良好形象。

完善薪酬激励政策，工资分配向能力突出、实绩突出的青年大学生倾斜，让有才能、做出贡献的青年大学生有收入、有地位，把七煤打造成人才成长洼地、人才辈出之地。2023年，公司全面实施“雏鹰成长”计划，两级领导班子结对帮带年轻干部324人，储备优秀人才228人，一人一档、精准培养黑龙江科技大学龙煤学院首届定向生，连续举办二十七届“双十星”评选活动，营造了尊才爱才的浓厚氛围。

全面从严治党 锤炼实干兴企的务实作风

公司党委坚持严的主基调不动摇，压实管党治党责任，加强“一把手”和领导班子监督，开展“七位一体”年度监督，针对性开展内部审计项目，开展节前廉政提醒、新任职人员廉政谈话，同时加强“一项目三监督”，深入开展靠企吃企专项整治，集中整治掘进进尺、招标采购等领域问题。

公司党委坚持常规巡察与专项巡察相结合，两轮巡察九家党组织，发挥了巡察利剑作用；驰而不息纠治“四风”，开展“九个一”廉政主题教育，强化各级党员干部纪律意识；扎实开展能力作风建设“工作落实年”活动，外聘专家教授举办领导干部如何履职尽责、严守政治纪律政治规矩等专题讲座，整治“四不为”干部，增强了各级干部干事创业的责任感紧迫感。

高擎党旗踏歌行，初心如炬照征程。回望不容易、不平凡、极难忘的2023年，公司党委在经受市场冲击中强健体魄，用奋斗的确定性对冲形势的不确定性，展现出一个活力满满、干劲十足、创新创造的七煤。这是集团公司党委坚强领导的结果，是公司各级党组织拼搏进取的结果，是广大职工真抓实干的结果。

艰难方显勇毅，磨砺始得玉成。在建设新时代现代化新七煤的新征程上，重塑七煤辉煌、加速七煤振兴是七煤人义不容辞的责任。在集团公司党委的坚强领导下，公司党委努力开创新局面、展现新作为，团结带领公司党员干部和职工时刻保持大战状态、时刻保持大考作风，万众一心加油干、越是艰险越向前，坚决打赢打胜扭亏脱困、高质量发展攻坚战，以优异成绩向新中国成立七十五周年献礼。