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【回眸2023】干实事 重实效 系民心 促发展——来自机电总厂党委的报道

日期:2024-02-13    来源:七台河矿区新闻网    作者:李欣

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年、开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和能力作风建设“工作落实年”活动开展之年,也是机电总厂发展史上极为不平凡的一年。机电总厂各级党组织高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习贯彻党的二十大精神,坚持稳字当头、稳中求进,保安全、强管理、惠民生,各项工作保持稳中向好发展势头。

这一年,机电总厂党委以党建引领推动企业发展行稳致远,党建基础不断夯实。他们围绕“干实事、重实效、系民心、促发展”工作思路,充分发挥党组织在企业发展中的指南针作用,为企业发展筑牢坚强后盾;坚持重大事项集体研究,把“三重一大”制度落到实处,领导班子整体功能得以有效发挥;领导班子成员参加双重组织生活、深入党建工作联系点检查指导工作,促进了党建工作提升。他们持续开展“四化两好”党支部创建活动,定期开展各党支部党建思想政治工作检查考核评比,对存在问题进行通报并限期整改,推动了党支部建设提档升级。他们扎实开展党员创效活动,全体党员采取修旧利废、小改小革等方式为企业增收创效做贡献。他们积极探索主题党日活动形式,组织党员干部到七台河市博物馆、七台河市革命烈士陵园开展主题党日活动,制作“忆峥嵘、树信念、明使命、诵清廉”主题微党课,被公司党委评为一等奖。

这一年,机电总厂党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,推动新时代思想政治工作守正创新。他们坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,确保政令畅通、步调一致,利用微信公众号、微信群转发领导班子成员深入车间班前课宣讲党的二十大精神、“爱企爱岗、增强主人翁意识”等各类文章120余篇,把企业面临的新形势和目标任务宣传到每名职工,教育引导职工坚定战胜困难的决心和信心;组织党员认真学习习近平总书记关于安全生产重要论述、《安全生产法》和《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步加强矿山安全生产工作的意见》等,深刻吸取事故教训,筑牢安全防线;举办安全消防应急演练,开展职工消防知识和逃生自救技能培训,提高了全员的消防安全意识和应急能力。

这一年,机电总厂党委抓实廉政建设,持续营造风清气正政治生态。他们把廉政教育融入日常、抓在经常,不断强化党员干部规矩意识;组织召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想专题民主生活会和基层组织生活会,厂两级领导班子和全体党员严肃认真、开诚布公、坦诚相见,收到了预期效果,对党员干部工作、生活、作风方面的苗头性、倾向性问题及时咬耳扯袖、提醒告诫;扎实开展深化靠企吃企问题专项整治,以更严的态度、更大的决心、更实的举措一体推进党员干部不敢腐、不能腐、不想腐;签订党风廉政建设责任状,强化党员干部廉洁意识,形成推动党风廉政建设和反腐败工作整体合力;组织党员干部观看廉政警示教育片,用反面案例教育引导党员干部守住底线、不越红线、不碰高压线。

这一年,机电总厂党委高度重视科技创新和人才队伍建设,不断提高企业核心竞争力。他们发挥劳模创新工作室示范引领作用,隋国忠劳模创新工作室全年立项并完成了5项创新成果,隋国忠荣获国家煤炭行业技能大师、省劳动模范等荣誉称号;聂飞勇、郭玉宝连续三年在公司技术比武中取得第一名,被公司授予“七煤工匠”荣誉称号;张忠辉、付维维分别取得了公司技术比武第一名和第四名的好成绩,为职工树立了典范。他们加大师带徒培训力度,实施多技能人才培养计划,改变了岗位技工短缺和管理人才匮乏的局面。

这一年,机电总厂党委扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,推进能力作风建设“工作落实年”活动,把思想政治教育作为大事来抓,把功夫下在解决问题上,制定厂党委主题教育学习计划,重点学习《习近平著作选读》《习近平关于调查研究论述摘编》等著作,让习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心。厂领导班子成员深入基层开展大调研,撰写调研提纲、调研报告、研讨发言材料,采取充实井下辅助工人、引进焊接设备等方式解决了人员、设备老化等问题。他们驰而不息加强能力作风建设,制定能力作风建设“工作落实年”活动实施方案,召开深化能力作风建设工作会议,着力解决导致能力作风问题的顽瘴痼疾,推进活动走深走实;组织机关人员深入车间、浴池、食堂义务劳动,让机关人员亲身体验基层工作,充分了解一线职工的辛苦,促进了机关作风建设。

这一年,机电总厂党委紧盯职工急难愁盼问题,和谐企业建设稳步推进。他们持续开展“我为群众办实事”实践活动,明确“我为群众办实事”责任分工,落实责任清单,重点完成家住金沙新区职工通勤问题、修缮男职工浴池等10项实事,完成率100%,职工满意率100%。他们以暖心服务传递组织关怀,春节、中秋节期间走访慰问困难职工,为他们送去了慰问金和慰问品;开展金秋助学捐款活动,保证困难职工子女顺利入学;开展夏日送清凉活动,为职工送西瓜、绿豆等防暑降温物资;常态化开展一元爱心、微心愿活动,为困难职工子女送去了关爱和祝福。