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2023年，设备租赁站党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，弘扬伟大建党精神，以党的政治建设为统领，以党的思想建设为基础，以全面贯彻落实公司两会精神为重点，贯彻新发展理念，推进“三五”工程，开展“先标优”三级联创活动，紧紧围绕“治亏降成，严管增效”目标高起步，为推动企业高质量发展提供坚强政治保障。

强化理论武装 提高政治站位

设备租赁站党委坚持读书班集中学习、党委理论学习中心组集中研讨制度，采取全面学、专题学和重点学相结合的方式，参加专家辅导、集中学习、集中研讨并形成研讨材料；坚持读原著、学原文、悟原理，举办主题教育专题党课，组织领导深入党建联系点讲主题教育专题党课、开展宣讲活动，深入四个党支部开展主题形势任务教育宣讲。

设备租赁站党委组织党员干部、入党积极分子参观七台河市博物馆，近距离感受七台河市历史文化魅力和崭新文化气息，接受文化教育洗礼；组织党员干部到七台河市委党校廉政警示教育基地参观学习，现场接受廉政教育；坚持问题导向，领导班子成员带头深入调查研究、攻坚破难，确定6个调研课题，完成6篇调研报告，运用党的创新理论研究新情况、解决新问题；确定攻坚难题，制定攻坚破难项目台账，明确推进措施，每月按照攻坚具体任务按步推进落实，取得了成效。

加强队伍建设 强化组织建设

设备租赁站党委建立年轻干部人才储备库，结合实际确定80后、90后年轻干部储备人才20名，把4名年轻干部培养为入党积极分子，把2名年轻干部优先发展为预备党员，营造了良好的人才成长环境；加强年轻干部选拔任用，领导班子成员结对帮带85后年轻干部8名，有2名80后被提拔为初级副职和正职，为企业人才培养接续做好储备工作。

设备租赁站党委进一步完善党内政治生活制度，适时召开领导班子民主生活会，四个党支部分别召开专题组织生活会，开展谈心谈话，进行民主评议党员；开展主题党日活动，领导班子成员过双重组织生活，到党建联系点指导党建工作、讲党课，进一步夯实党建基础；严格执行“三会一课”制度，党支部书记带头讲党课；召开仓库标准化党支部建设现场会和思想政治工作例会，创建党员示范岗、党员责任区和党建示范点；加强党员日常学习教育培训，党员培训率达到95%；开展党内关怀帮扶工作，走访慰问老干部、老党员、困难党员；七一前夕，组织老党员重温入党誓词、新党员进行入党宣誓；举办党支部书记培训班，进行党支部书记年度述职和评议，每季度开展星级党员和标准化党支部评比；开展“提质增效、党员攻坚”主题实践活动，党员积极参与创新创效活动；举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育党员培训班，集中观看相关视频，学习党的二十大和全国两会精神，加强党员党性锻炼，提高了党员的宗旨意识，增强了党员干好本职工作的能力。

强化廉洁意识 聚焦急难愁盼

设备租赁站党委制定党风廉政建设工作方案，召开党风廉政建设工作会议，签订党风廉政建设责任状，制定党风廉政建设实施方案，每半年召开一次党风廉政建设专题会议，每半年与领导班子成员及副科级以上干部、重点岗位人员开展一次廉政集体谈话，每季举行一次廉政宣誓，开展上廉政专题党课、观看廉政教育片活动；严格落实公司党委关于严肃会风会纪十二条规定的通知要求，开展“清廉守正、实干担当”、“九个一”主题教育系列活动，组织党员干部参加廉政知识答题、书画漫画展活动；开展家庭助廉倡议活动，签订家庭助廉承诺书；开展靠企吃企问题专项整治，聚焦滥用职权、雁过拔毛、违规用人方面存在的突出问题，坚持问题导向，强化自检自查，形成问题清单，制定整改措施，落实整改责任，切实做到立行立改、真改实改、应改尽改；开展不想为、不能为、不敢为、不作为问题集中整治，形成问题清单并整改落实。

设备租赁站党委常态化开展“我为群众办实事”实践活动，全面落实公司办实事要求，聚焦职工群众急难愁盼问题，征集“我为群众办实事”项目，认真研究推进措施，明确责任人和完成时限，制定下发“我为群众办实事”责任分工清单，确保“我为群众办实事”项目顺利推进；开展双爱双帮、扶贫送温暖活动，领导干部结“一帮一”帮扶对子6对，为16户困难职工送去了慰问款，拉近了干群关系，进一步激发了职工爱企如家的主人翁情怀、爱岗敬业的奉献精神。