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　　一年来，龙选厂各级党组织以开展“学讲话、诵经典、聚企魂、促发展”活动为主题，以学习习近平总书记系列重要讲话简明读本等“四本书”为重点，以创建“四化两好”标准化党支部为抓手，以“改革求生、共建家园”宣讲和《公司党委公司致广大职工家属的一封信》为载体，宣贯党的理论，宣传企业形势，加强基层党组织建设，深化形势任务“交底”教育，引领思想，凝心聚力，不等不靠，积极作为，引导干部职工树立理想信念、提振精神，坚定解危渡困谋发展的信心，夯实了长远发展的根基。

　　回眸过去，取得累累的硕果

　　龙选厂党委紧紧围绕“安全、改革、扭亏、稳定”四大任务，把加强安全教育培训作为重点，成立了职教科，配齐人员、明确要求、落实责任，使安全教育培训工作步入规范化、制度化轨道；积极开展“一反两检”专项行动，解决思想不适应责任、能力不适应岗位、思维不适应实践、行为不适应规矩、作风不适应要求等制约安全生产的深层次问题，制定整改措施，做到立行立改，筑牢安全生产基础；深入推进“聚财创效”活动，以提高“两率”为主线，坚持修旧利废、厉行节约、精打细算，采取严控指标、节支降成、自制加工的方式促进节约创效。

　　龙选厂加大执纪检查力度，从严要求党员干部，严格执行公司十二条规定及补充规定和战地纪律，严肃请销假和考勤制度，共组织纠风检查12次，下发简报5期，严格处罚违反劳动纪律人员，形成了纠风工作高压态势，促进了党员干部纪律意识提升、工作作风明显转变。他们关心职工群众生活，积极提高职工就餐标准，今年春节前夕他们走访慰问了49户困难职工，发放慰问金27400元；开展“一帮一”扶贫救助活动，累计捐助救济金9200元；帮扶5名因病因伤的困难党员，发放救助金2500元；为7户困难职工送去了大米豆油等慰问品，将党组织的关心关怀送到困难职工家中，用真情真意温暖了困难职工及家属。

　　围绕中心，凝聚解困的组织推力

　　龙选厂各级党组织和广大党员在企业深化改革、扭亏发展的进程中挺身而上，树立新形象、展现新作为。

　　龙选厂扩大“一反两检”专项行动成果，围绕规范操作常态化、现场管理规范化、责任落实严格化、教育培训层次化，深化安全思想教育“三六五”模板化管理，纠正习惯性违章，加强“一岗双责”、“369”查岗责任落实，努力构建“专业自控、车间自治、班组自保、个人自律”的“四自一体”安全体系；牢固树立安全为本、质量为先、效益为优的意识，克服畏难情绪，消除麻痹思维，摒弃经验主义，以“双带双争”保安全为载体，在细微处挖潜力，在过程中找问题，在点上求突破，解放思想，克服困难，打破束缚，以担当精神履职尽责。

　　建强队伍，夯实企业的发展基础

　　越是困难时期，越要充分发挥出党组织的政治核心和战斗堡垒作用，提升领导班子的领导力、组织的保障力和队伍的战斗力。龙选厂党委以高标准建设基层领导班子，加强领导班子理论学习，完善民主集中、分工负责、相互保障等有效机制，不断增强基层班子的凝聚力、向心力和战斗力，提高领导班子驾驭复杂局面、解决突发问题的能力。

　　龙选厂党委以新举措锻造基层组织，加强基层党支部书记培训，采取强化基层党支部书记队伍建设、深化党建创效活动、严密党内生活和关心帮扶党员等一系列举措，切实提升服务安全生产的能力和效果；以好表率带好职工队伍，持续开展“聚财创效”活动，以党员队伍的先锋示范作用带动职工队伍的提升；高度关注职工的思想动态和现实需求，时刻掌握网络舆情与职工舆论，及时做好思想疏导和帮扶解困工作，确保职工队伍持续稳定。

　　转变作风，树立崭新的党员形象

　　龙选厂党委以深化“两学一做”学习教育为契机，整肃党员干部作风，提升党组织战斗力。

　　龙选厂广大党员干部本着对组织忠诚、对企业负责、对同志坦诚的精神，坚持党性、坚持原则，增强维护党的纪律的自觉性和坚定性，并将自己的言行纳入职工群众监督的“视线”；本着“功成不必在我”的精神，主动施展作为，积极发挥作用，为能干事、肯干事的人铺好路、搭好台；自觉维护和遵守党的纪律，坚定党的理想信念不动摇，端正世界观、人生观、价值观，时刻与厂党委保持高度一致；要“明准则、增敬畏”，始终严于律己，不触“雷池”半步，以“钉子”精神狠抓各项工作落实，严格执行“走动式”管理和“领导干部写实”制度，重点工作做到事前安排、事中过问、事后分析，抓住工作关键环节，把“点”上的“事”砸实落靠。