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“跟着金奇学,跟着金奇干,跟上金奇步伐。”公司党委副书记、副董事长、总经理刘金奇是集团公司改革过程中涌现出的一个传奇式人物,也是我们全公司学习的榜样。

向榜样学习,就要学习他们勇于担当、不畏困难的精神。刘金奇同志是广大党员干部学习的榜样,“刘金奇精神”给予了我们战胜艰难困苦的无尽力量,广大党员干部在“刘金奇精神”的鼓舞下,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。技术硬、有头脑,能打善冲、实干肯干,这就是“刘金奇精神”在工作中的具体体现。公司党委把学习践行“刘金奇精神”与解放思想推动“治亏降成、严管增效”、高质量发展和加强管理提高效益与改革、扭亏、发展相结合,大力倡导“跟着金奇学、跟着金奇干、跟上金奇步伐”,深入开展学习践行“刘金奇精神”和“五比五看五承诺”活动,叫响了“刘金奇能做到的,我们也能做到”,使公司在“绝地”中绽放出别样生机,走上了内涵式转型发展的道路。榜样的力量是无穷的,他们用实际行动诠释了共产党人的初心和使命。在今后的生活、工作中,我们要大力向榜样学习,向榜样看齐,汲取榜样的力量,以更加强烈的责任感、更加忘我的工作热情,不忘初心、牢记使命,立足岗位、砥砺前行,不断开创新篇章。

向榜样学习,就要学习他们全心全意为企业、一心为民的精神。他们埋头苦干、无私奉献,知重负重、攻坚克难,一心扑在工作上,他们以实际行动忠实践行了党的根本宗旨。公司越来越多的刘金奇式好干部在企业深化改革、内涵发展征途上释放出巨大的挖潜创效潜能,他们向榜样学习、向刘金奇看齐,与企业同呼吸共命运,与干部职工想在一起、干在一起,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。新兴矿矿长徐文生打破煤矿管理固有模式,突破常规、大胆改革,强化全面预算管理,取消区科材料库和材料员等材料管理中间环节,实现了物资材料集约化管理;热电厂在短短的三年时间实现了三级跳,2020年3月首次实现单月赢利,结束了连续五年亏损经营的局面,在集团公司四个矿业公司热电厂中率先实现了利润经营;龙湖矿开拓一区区长崔莹善于创新是出了名的,2019年龙湖矿提出使用注浆锚索、注浆锚杆破碎顶板新工艺,崔莹首当其冲、大胆创新,在开拓一区率先成立注浆队,一边学注浆锚索的使用技能,一边结合理论进行现场实践,使注浆锚索、注浆锚杆破碎顶板可以重复使用,这一创新发明受到了公司领导的一致好评。在“刘金奇精神”的鼓舞下,公司这样的好干部层出不穷,他们安全生产冲在前,时刻以党员标准严格要求自己、勇于担当,与职工群众心心相印、同甘共苦,在平凡的岗位上,付出了更多的汗水、奉献了更多的智慧。

榜样的力量是无穷的。心中有榜样、脚下就会有力量,就会在推进企业深化改革中激发新动力、创造新奇迹、实现新突破,就会在危机中寻得新时机、在困局中开创新局,推动企业踏上内涵式发展的快车道。