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站在“十四五”开局关键节点，公司党委坚决贯彻落实中央、省委精神，坚决执行集团公司党委决策部署，通过采取召开公司全国两会期间疫情防控工作会议等形式，认真贯彻落实集团公司党委一季度思想政治工作例会精神和集团公司党委书记、董事长孙成坤在会上的讲话要求，大力发扬孺子牛、拓荒牛、老黄牛精神，咬定目标、勇往直前，抢抓机遇、主动作为，压实责任、细化分工，充分发挥党委领导核心、党支部战斗堡垒、党员先锋模范作用，以高质量党建推动高质量发展，为建设新时代现代化新龙煤做出新的更大的贡献。

坚持以政治建设为统领，提升政治执行力。公司党委坚决贯彻落实中央、省委精神和集团公司党委决策部署，贯彻新发展理念，构建新发展格局，牢牢把握发展大局，全面启动“十四五”规划，咬定“2021年减亏、2022年扭亏”工作目标，确保全面完成安全生产经营改革发展各项任务。

坚持以夯实安全基础为前提，提升抗风险能力。公司党委统筹发展和安全两件大事，常态化落实“外防输入、内防反弹、人物同防”和“三看两查”疫情防控工作要求，巩固来之不易的疫情防控成果；树牢“六零”理念，坚持管理装备素质系统四并重，加强安全生产标准化建设，深化煤矿安全生产专项整治三年行动，推进“一优三减”，加快“四化”建设，从根本上消除事故隐患，从根本上解决问题，提高安全高效矿井建设水平。

坚持以内部市场化为抓手，提升精细化管理水平。公司党委持续开展“治亏降成、严管增效”活动，不断完善制度、规范流程、优化机制、防范风险，落实技术经济一体化措施；进行合摊并点，不断优化系统，降低固定费用；推进技术创新，加强精细管理，减少变动成本；坚持全面预算管理、内部市场化管理和对标管理相结合，提高预算质量，完善内控机制，从严经营考核，提高经营运行质量。

坚持以深化改革为支撑，激发企业内生动力。公司党委对标集团公司国企改革三年行动方案，把2021年作为公司改革攻坚年，成立专班、压实责任、解放思想，力争在“三项制度”改革、“五自”经营管理、亏损大户治理等方面取得重大突破，在推进光伏发电、余热利用等项目上取得实质进展，用改革成效加快企业脱困步伐。

坚持以保障民生为底线，汇聚企业发展合力。公司党委坚决兜住民生底线，重点关注低收入群体，持续关心帮扶困难群体，运用大数据动态管理，及时救助到位，确保全面建成小康社会一个都不少；积极解决职工合理诉求，确保矿区政治局面和谐稳定。

坚持以党的建设为保障，推动高质量发展。公司党委树牢“抓党建就是抓发展、抓发展必须抓党建”理念，围绕建党100周年开展“四史”学习教育，严格落实集团公司党委意识形态十项制度要求，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史立行；推进“三五工程”创建，突出年轻干部培养管理，加强标准化党支部建设，抓实一线建党工作，提升组织力、战斗力；全面构建“七位一体”监督体系，驰而不息纠治“四风”，持续整治群众身边微腐败问题，持续推进不敢腐不能腐不想腐，推动企业政治生态根本好转。