公司党委安排部署2021年度基层领导班子和副总师以上管理人员考核、政治生态建设成效考核和党建思想政治工作绩效考核会议要求 高度重视提高站位 严格标准公正真实
日期:2022-02-13 来源:七台河矿区新闻网 作者: 邢秀芬按照集团公司党委要求和公司党委年度工作部署,2月12日,公司党委召开安排部署2021年度基层领导班子和副总师以上管理人员考核、政治生态建设成效考核和党建思想政治工作绩效考核会议,安排部署“三项考核”工作,深入践行新时代党的建设总要求,全面贯彻落实全国国有企业党建工作会议精神,建设新时期国有企业好干部队伍,推动全面从严治党向纵深发展。公司党委副书记李建国,公司纪委书记王力军,公司工会主席刘辉,公司党委委员、宣传部部长贾世贤,公司党委委员、组织部部长董自生出席会议。
李建国对做好“三项考核”工作、强化工作纪律提出要求。他强调,要高度重视、提高站位,把此次考核作为一项政治任务,通过考核补短板、强弱项、知不足,推动公司党建整体工作质量提高;要严格标准、公正真实,聚焦考核重点,突出问题导向,敢于坚持原则,敢于较真碰硬,找准基层党建工作存在的不足;时间要服从质量,不能抢进度、不能抢工期、不能走马观花、不能雨过地皮湿;要保证考核的真实性,每个公司机关部室都要对标考核细则,提前设计本部门党建思想政治工作和政治生态建设成效两套考核打分表,列出考核要点,拉开等级层次,考核部门和被考核单位双方都要签字;要发挥好考核指挥棒作用,形成正确的检查考核导向,杜绝基层单位干多干少一个样、干好干坏一个样;要通力配合、保证质量,检查结束后15天内各考核部门要形成两个考核报告,把政治生态建设成效考核分数、被考核单位优缺点和下一步工作建议上报公司纪委,把党建思想政治工作绩效考核分数、加分项明细、被考核单位优缺点和下一步工作建议上报公司党委组织部,公司党委组织部形成《政治生态建设成效考核通报》《党建思想政治工作绩效考核通报》,确保两个通报经得起检验和推敲。
李建国强调,要严肃工作纪律,考核小组成员要有始有终,不能中途换人;要统一行动,不能迟到早退;要严肃廉洁纪律、洁身自好,严禁收受红包、收取好处;要做到公正公平,严格标准、不能打人情分;要严肃疫情防控纪律,做好个人防护,严格遵守各单位疫情防控要求;要严格执行有关规定,对于违反纪律的坚决从严从重从快处理,切实做好“三项考核”工作。
董自生主持会议,并对做好公司党委“三项考核”工作提出了具体要求。
公司党委组织部宣读了《中共龙煤七台河公司委员会关于开展2021年度基层领导班子和副总师以上管理人员考核、 政治生态建设成效考核及党建思想政治工作绩效考核的通知》,宣布了公司党委“三项考核”工作领导小组分组情况和时间、路线表。公司纪委解读了政治生态考核指标打分方法并进行相关培训。
公司党委“三项考核”领导小组成员参加了会议。

