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向阳矿广泛开展形式多样的形势任务教育活动，引导广大职工认清企情实际，牢固树立过紧日子思想，增强忧患意识、大局意识、改革意识、市场意识和担当意识，以锐意进取、拼搏奉献的新姿态履职担当、勇创高质量发展新业绩。

突出“学”筑根基。向阳矿通过第一议题、党员学习会、“三会一课”、班前课等形式，组织党员干部和职工重点学习党的二十大、省第十三次党代会精神，引导党员干部和职工进一步认清形势，牢固树立过紧日子思想，增强危机意识、责任意识，以举旗帜、保安全、稳规模、强管理、抓改革、惠民生、严纪律为重点，锁定目标、挂图作战，奋战全年、坚定信心，脚踏实地、埋头苦干，筑牢企业高质量发展思想和行动根基。

突出“讲”知形势。向阳矿成立形势任务教育宣讲团，组织矿副总师以上领导、机关部室负责人深入井区、车间、段队班前课，重点宣讲煤炭业态和走势、面临的新挑战新机遇和集团公司新一轮改革攻坚、加快“四化”建设等工作要求及公司和矿2023年工作思路、目标任务、重要举措、企业基础优势与存在的短板，让全矿职工全面了解企情，认识到机遇与挑战并存、希望与困难同在，坚定信心、砥砺前行，在新征程上再谱新篇章。

突出“树”促提升。向阳矿紧紧围绕中心工作，全面选树宣传生产一线典型，传递榜样力量，激发正能量，形成学先进、争先进的群体效应、“比学赶帮超”和干事创业的浓厚氛围。

为确保主题形势任务教育取得实效，向阳矿成立党委书记为组长的形势任务教育工作领导小组，把开展形势任务教育活动与深入学习宣传贯彻党的二十大精神和全国“两会”精神结合起来，与全省深化能力作风建设“工作落实年”活动结合起来；与当前矿井技改中心工作结合起来，利用微信、抖音、宣传栏等扩大形势任务教育覆盖面，让广大职工知形势、明任务、抓落实；采取周通报、月例会、季通报等形式，全面掌握主题形势任务教育推进落实情况，安排月份重点工作任务，通报基层活动推进落实情况，督导检查形势任务教育开展情况，对规定动作不推动、不落实和推进迟缓、效果不佳的由矿专班办公室约谈责任单位负责人，并责令立即落实整改。