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新建矿党委坚持高质量发展方向和战胜困难的信心、决心不动摇，构建以党建为引领、统筹推进各项工作的新机制，推动党建工作与中心工作深度融合。

新建矿党委加强思想政治建设，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，采取党委理论学习中心组学习会、“第一议题”、“三会一课”等形式学习党的创新理论，引导党员干部坚定理想信念、站稳政治立场；加强示范化党支部建设，坚持创建特色示范化党支部，认真开展以安全好、生产好、作用好为内容的“奋进新七煤、煤海当先锋”竞赛，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；加强能力作风建设，树立“真诚做人、本分做事、讲求实效、服务到位”的工作理念，持续开展矿领导上讲台讲座、学习说明书等活动，抓实班前安全大课七项流程，提高发现问题、解决问题能力；加强党风廉政建设，常态化开展党规党纪、案例警示和岗位廉政教育，经常开展上廉政党课、廉政谈话和警示提醒，加强党员干部警示教育，让广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢拒腐防变思想防线；加强人才队伍建设，面对各类人才普遍不足、生产一线职工队伍老化、人员短缺问题日益突出的实际，采取优化机制、教育培训、引进人才等途径，着力培养企业需要的管理型人才和技能型人才；加强群团组织建设，扎实开展群众安全、班组建设、双爱双帮、文体活动、家属协管、企务公开、青年文明号评比、青年志愿者服务等工作，切实发挥工会维护职工根本利益和共青团党的助手后备军作用；加强民生福祉建设，持续开展扶贫送温暖、金秋助学、一元爱心等活动，统筹抓好信访稳定、普法宣传、综合治理工作，有效维护和谐稳定发展局面。