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“作为共产党员、掘进班长，我要不忘初心、牢记使命，担使命破难关，带领班组职工高高兴兴上班来、平平安安回家去，保安全、提质量、多进尺、快进尺，为保证全矿煤炭生产接续、打造安全高效矿井贡献力量。”龙湖矿开拓一区7776掘进队班长李文亮质朴地表达了自己的决心。

李文亮爱岗敬业、求真务实，勤奋进取、甘于奉献，急难险重冲在前，遇到困难从无怨言，不攻克难关决不收工。有一次，7776掘进工作面顶板破碎，成为安全高效进尺的拦路虎，个别班组职工产生了畏难怕险情绪，当月很难完成掘进进尺任务。关键时刻，李文亮主动站了出来，为了保证安全生产，他总是第一个到达掘进工作面，查看施工现场情况，制定针对性维护顶板措施，带领班组职工在较差的作业条件下天天保质保量完成掘进进尺计划，发挥了先锋模范带头作用，极大地鼓舞了班组职工士气，全班心往一处想、劲往一处使，顺利渡过了难关，圆满完成了当月安全高效进尺任务。

李文亮把大部分精力投入到安全生产工作中，整天忙忙碌碌，但看到班组职工对他的信任，总觉得这份付出是值得的。他说：“班组职工对我的信任，是我干好工作的动力源泉，让班组职工挣安全钱、放心钱才能对得起班组职工。”

为了做好安全生产工作，李文亮带领班组职工严格兑规作业，狠反“三违”。有一次，一名班组职工紧随李文亮进入掘进工作面后没有敲帮问顶，李文亮发现后立即要求他敲帮问顶后再进入工作面作业，这名职工不耐烦地说：“班长，你刚刚敲帮问顶没发现隐患，我再敲帮问顶就没有必要了，磨磨蹭蹭太耽误时间，不如抓紧时间生产。”李文亮对他说：“安全来不得半点马虎，进入掘进工作面敲帮问顶是必须自觉做到的，你不做、他不做，只依靠我来做，安全系数就低，只有齐心协力除隐患、保安全，才能做到安全有保障、多进尺、提高工资收入。”他语重心长的一番话语让这名职工认识到了自己的错误，使班组职工都受到了教育，全班职工都自觉兑规作业、看护安全，为班组实现高效进尺提供了安全保证。

李文亮带领班组职工学标准、学规程，确保人人懂标准、知标准、干标准活，提高了标准意识和质量意识，进一步推动了班组各项工作安排部署有标准、落实有标准、考核奖惩有标准，形成了事事讲标准的良好局面。他带头坚持标准，班组职工人人干标准活，由点、线、面达标转变为全员、全过程、全方位动态达标，不但有效改善了生产环境，还提升了安全生产标准化管理体系建设水平，夯实了安全生产基础。

李文亮工作中严格要求班组职工，生活中关爱班组职工。有一次，李文亮在班前课上点名时发现一名班组职工情绪低落。班前课结束后，他立即向这名职工了解情况。通过交谈，李文亮得知这名职工与妻子闹矛盾，两人冷战已两三天了。李文亮安慰他说：“你安心上班，等升井后咱俩一起走，我去你家劝劝你妻子。”升井后，李文亮到这名职工家中耐心做他妻子的思想工作，说明夫妻冷战和矿工带着情绪入井的危害。一番入情入理、用心良苦的劝说让这名职工的妻子解开了心结，她内疚地说：“谢谢班长的关心，以后我再不和丈夫冷战了，要做他的贤内助，让他安心工作。”

李文亮用心管好班组、带好班组，在兵头将尾的岗位上默默奉献、勇于担当，用实际行动诠释了共产党员称号的真谛，成为全矿职工争相学习的榜样。