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2023年以来，公司救护大队党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，深入践行新时代党的建设总要求，以加强党的政治建设为统领，认真履行党建责任，抓基层、强基础、激活力，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和能力作风建设“工作落实年”活动开展工作，建一流队伍，树一流形象，创一流业绩。

抓思想理论武装 不断在实践上出实招见成效

以“政治聚魂”淬炼“学干先锋”。公司救护大队党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，制定下发2023年度党委理论学习中心组学习计划，为全体党员干部列出学习内容、指明学习方向、梳理学习要点；结合贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作安排，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持学思用贯通、知信行统一，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，更加自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；利用“第一议题”、党委理论学习中心组学习会、“三会一课”、班前课等组织党员干部、职工重点学习党的二十大精神、省第十三次党代会精神；按照主题教育不划阶段、不分环节、一体推进要求，全面推动理论学习全覆盖；采取交流研讨、宣讲阐释、案例教学、线上培训等方式，公司救护大队副总师以上领导利用读书班集中学习，七个党支部结合自身工作实际深入学习党的二十大报告、《党章》《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》，进一步坚定党员干部理想信念，提高了分析解决实际问题的能力。

抓党建赋能 不断突出各项工作特色

以“党建赋能”锻造“带头先锋”。公司救护大队党委牢记“加强战备、严格训练、主动预防、积极抢救”救援理念，以队伍素质提升为主线，结合自身工作特点积极开展2023年度创先争优品牌特色活动；围绕理论学习强、思想进步强、业务能力强、体能训练强、仪器操作强、纪律作风强、高效执行强、实战救援强、文明素质强、团结友爱强“十强”建设目标，按照制定下发的“最美逆行者、最强救护人”创先争优竞赛通知要求，每月进行一次考核，每季度进行一次评比表彰，表彰奖励标兵党支部、先进党支部、优秀党员、最强小队、最强小队长、最强救护队员，并为标兵党支部颁发流动红旗。他们常态化推进 “我为群众办实事”实践活动，聚焦解决职工群众反映集中的突出问题，建立项目清单；积极探索开展“民呼我为”、“接诉即办”等活动，解决职工群众急难愁盼问题；确立并完成了职工健康、扶贫关爱、环境改善、老旧改造、安全培训等办实事项目六项，持续开展帮扶创建活动。按照《矿山救护规程》《矿山救护队标准化考核规范》要求，公司救护大队面向社会招聘20名新队员， 2023年4月开始培训，严格按照《矿山救援培训大纲及考核规范》设置培训课程。2023年，公司救护大队参加市总工会组织的工间操比赛，获得三等奖的好成绩。

抓作风执行 不断用好正风肃纪硬手段

以“素质跃升”争当“守纪先锋”。2023年，公司救护大队党委加强指战员日常管理和行为规范考核，促进行为养成；围绕党风廉政建设和倡导职工遵纪守法、党纪、党规等宣传教育工作内容，组织职工观看党风廉政及酒驾警示教育视频、五集反腐专题片《零容忍》和《我们从延安走来》等廉政警示教育片，推动“红线意识”再提升、“底线思维”再树牢，教育引导职工进一步强化底线思维，筑牢责任意识，改进工作作风，切实增强抓好安全工作的信心和决心；深化作风整顿工作，召开党风廉政建设工作专题会议、廉政警示教育大会，开展廉洁文化和纠风检查活动；加强党员培养管理，培养入党积极分子12名，发展入党对象5名、按期转正5人，加强党员教育、管理，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。