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按照集团公司合规管理工作总体部署和公司合规管理工作要求，11月28日，公司召开合规管理工作培训会议，认真贯彻落实《龙煤集团持续深化合规管理工作实施方案》《龙煤七台河公司合规管理实施细则》精神，集中学习持续深化合规管理工作内容、合规管理“三清单”制作方法和合规管理信息系统中最新工作流程应用，明确合规管理“第一道防线”工作职责，提高公司合规管理人员业务能力，进一步推动公司合规管理队伍整体素质提升。

会上，公司法律合规部合规管理室主任刘正琳讲解了集团公司持续深化合规管理重点工作内容、具体实施步骤和合规管理“三清单”制作方法，公司法律合规部信息管理室主任刘宝奎针对公司法律合规管理系统中新增业务流程的操作及应用进行讲解和演示，培训内容具有很强的针对性和实用性。

会议要求公司机关各部室和各单位要深刻认识合规管理“三清单”对开展合规管理工作的重要作用，迅速行动起来，按照时限完成本单位合规管理“三清单”制定工作；全体合规管理人员要熟练掌握法律合规管理系统新增业务板块操作应用，进一步推进公司法律合规管理信息化建设不断走深走实；要把合规管理融入各领域、各环节，注重合规经营、强化合法审查、防范经营风险，发挥合规管理在创效中的积极作用，推进企业持续提升依法治企能力；要把合规管理纳入“四个体系”，层层压实合规管理工作责任，保质保量完成2024年度合规管理工作任务，确保合规管理工作全面推进、落实到位，推动法治企业建设不断取得新成效，为加快建设新时代现代化新七煤做出新的更大贡献。

公司法律合规部全体人员及公司机关各部室和基层单位专兼职合规管理联络员参加了培训会议。(摄影：孙国祥）