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2024年，机电总厂各级党组织高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，以党的二十大和党的二十届三中全会精神为指引，认真贯彻落实公司“增量、提质、降成、瘦身”四项举措，扎实开展“四个专项整治”工作，坚定不移完成各项工作任务，在大战大考中交出了一份满意答卷。

机电总厂党委全面加强党的领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；发挥党组织政治核心作用，为企业发展提供坚强组织保证；严格执行党委会议事规则，落实“第一议题”制度，推行会前学法，坚持重大事项集体研究，把“三重一大”制度落到实处；坚持抓基层、打基础，发挥党支部的战斗堡垒作用；结合《龙煤集团党建工作实务手册》”和公司“四化两好”党支部创建活动方案，制定了“五强五优”党支部创建评比活动实施方案，定期督导检查考核，进一步增强了党支部的凝聚力、战斗力；坚持把主题党日活动作为强化党员教育管理的有效载体，把锤炼党性的“大熔炉”烧得更旺；组织党员干部深入七台河市博物馆，深刻感悟了冠军精神、矿工精神和东北抗联精神；精心制作了“弘扬红船精神、传承红色基因”微党课，被中国煤炭职工思想政治工作研究会评为三等奖；把巡察整改作为重大政治任务，全力确保巡察反馈问题整改到位；按照集团公司党委第五轮第一巡察组巡察七台河公司党委反馈意见整改方案要求，涉及的问题已全部整改完毕并长期坚持。

机电总厂党委坚持不懈把思想建设作为党的基础性建设，激发党员干部担当作为的内生动力；坚持学思用贯通、知信行统一，把党的创新理论转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量；强化理论武装，不断提升党员干部政治理论水平；制定党委理论学习中心组学习实施方案，厂两级领导班子采取党委理论学习中心组学习会、“三会一课”、读书班等方式，重点学习习近平总书记重要讲话精神和党的二十届三中全会精神等内容，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵；紧跟形势任务，讲深讲透企业面临的形势和目标任务，汇聚起干事创业的强大合力；制定“正视困难、提振信心、补齐短板、合力攻坚”主题形势任务教育实施方案，召开形势任务教育大会，凝聚思想共识、汇聚发展合力。

机电总厂党委时刻紧绷安全生产弦，确保了安全生产形势持续稳定；牢固树立安全发展理念，以“时时放不下”的责任感抓好安全生产；提升安全思想认识，把安全思想教育作为抓好安全工作的第一道关口；利用党委理论学习中心组学习会、“三会一课”、班前课、微信群深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述和重要讲话重要指示重要批示精神，以法治红线守好安全底线；把安全培训作为预防和减少安全事故发生的重要举措，提高职工的安全意识和应急处置能力；制定安全培训管理制度，全力推动安全培训工作制度化、规范化、精准化；强化入井人员自救器使用，做到30秒盲戴，构建“人人讲安全、个个会应急”的安全屏障；抓实现场管理，及时发现和消除隐患，筑牢安全生产“防火墙”；扎实开展隐患大排查，做到隐患闭合整改。

机电总厂党委坚持严的基调不动摇，推动党纪学习教育走深走实；以党纪学习教育为契机，加强党风廉政建设，真正把纪律规矩转化为党员干部的政治自觉、思想自觉、行动自觉；开展党纪学习教育，举办党纪学习教育读书班，把《中国共产党纪律处分条例》等作为必学内容，党员干部围绕“六大纪律”进行研讨，引导党员干部做纪律规矩的守护者、践行者、示范者，提高履职本领；丰富廉政教育形式，开展“四育一体”主题教育活动，调动党员干部参与廉政建设的积极性；让“咬耳扯袖”成为常态，有6名党员干部签订了不举办“学子宴”承诺书，及时向党员干部敲警钟、明纪律，营造了风清气正的良好政治生态。

机电总厂党委不断加强人才队伍建设，凝聚起干事创业强大合力；坚持党对人才工作的全面领导，厚植人才沃土，为企业发展蓄力赋能；发挥创新示范引领作用，隋国忠劳模创新工作室完成5项创新成果，为企业创造了可观的经济效益；技师创新工作室带头人陈涛享受省政府特殊津贴，引领职工成为企业创新发展的骨干力量，他们展现出过硬的技术本领，李欣、武会庭、张忠辉等5名职工在公司技术比武中取得了前三名，为职工树立了典范；加大师带徒培训力度，实施多技能人才培养计划，让每名职工都成为一岗多专、一职多能的全能型技师。

机电总厂党委不断加强企业管理，出实招、见实效，进一步激发了企业内生动力和发展潜力，落实公司“增量、提质、降成、瘦身”四项举措，厂两级领导班子成员开展专题宣讲，引导职工牢固树立过“紧日子”的思想，以各种方式为企业节支降成、提质增效；扎实开展“四个专项整治”工作，加强职工自我约束，严格遵规守纪；扎实开展自检自查，完善工伤考核管理办法，重新制作工资公开公示板，问题整改率达到100%，维护了企业和职工利益；开展“靠企吃企”问题专项整治，设立举报箱和举报电话；开展“工程建设、招标采购、产品销售”、“截留挪用、虚报冒领”及“违规吃喝、违规发放、违规收受”等排查，坚持警示教育、制度约束、惩治震慑一体发力，着力提升管理效能。

机电总厂党委推进和谐企业建设，不断提升职工的获得感、幸福感、安全感；持续开展“我为职工办实事”实践活动，为基层单位配备热水器、自动加热水壶，让职工喝上干净、健康的热水，冬季用热水洗手，改善了职工的生活条件；以“暖心服务”传递“工团温度”，厂工会、团委共对19名困难职工进行帮扶，发放慰问金1万元，并为他们送去了大米、豆油等慰问品，解决了他们的燃眉之急；加强综合治理，增设摄像头，对各类物资、仓库实行24小时无死角监控，杜绝跑冒滴漏现象，把“四个专项整治”工作落实到位，确保企业长治久安；常态化开展领导干部接访活动，营造良好的发展环境。