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胜利矿管理处扎实开展“虚假工伤、虚报套取工资、工私伤虚假治疗、盗卖物资材料”四个专项整治工作，堵漏洞严管控、明责任抓落实，进一步提升管理效能。

胜利矿管理处构建虚假工伤专项整治全方位防控体系，严格落实工伤报告制度，确保信息及时准确传递。井区发生工伤时，井下现场人员迅速向处调度室汇报，处调度室及时通知值班领导，有序安排后续工作；加强现场勘察，分管安全工作的副井长或带班井区长、安检员第一时间核实确认、留存相关资料；完善工伤事故资料管理，基层单位及时调取视频、收集诊断信息，杜绝虚假工伤案例发生。

胜利矿管理处开展虚报套取工资全面清查活动，严格检查生产井区及辅助单位工程工作量、出勤工数、工资分配等情况，确保工资发放真实合理；严格审查工私伤职工休治时间和工资标准，杜绝套取工资现象；加强劳动用工专项清理整顿，清理违规用工人员，规范劳动用工秩序。

胜利矿管理处制定严格的工私伤虚假治疗管控措施，定期排查医院用药清单，对无医嘱用药、高价药等费用不予支付；加强口服药管理，防止伤病混治；安排专人对住院人员24小时不定时查房，对擅自离院的工伤患者按规定进行处理，规范工伤治疗行为。

胜利矿管理处加大物资管理和巡查力度，对露天存放物资进行集中管理、加密监控，确保物资安全；规范物资运送流程，设专车专人押送，严格履行支付材料手续；加强基层单位物资使用和回收管理，定期进行巡查，严厉打击盗卖行为，守护企业财产安全。