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新铁矿选煤厂从坚持“三个深入”入手，做好安全思想教育工作，把准职工思想脉搏，超前分析、多方发力，形成思想共鸣、行动共振，确保高质量完成各项工作任务。

坚持深入班组，保障职工队伍稳定。新铁矿选煤厂把职工思想教育纳入日常安全工作重要内容，扎实做好职工安全意识教育，强化安全第一思想教育，让遵章守纪、兑规作业成为每个人的自觉行为。全厂各车间定期开展班组工作调研活动，了解职工思想状态、关注的热点焦点等情况，准确掌握职工所思所想，及时消除不良思想，防止安全事故发生，全厂班组定期开展形势任务宣讲活动，讲形势、明任务，鼓干劲、保安全，营造上下同心、同频共振的良好氛围，以实干实绩确保实现安全生产目标。

坚持深入现场，引领职工共保安全。新铁矿选煤厂各车间把安全不放心人作为管理重点，落实包保责任，加大隐患排查力度，了解职工思想动向，及时对症下药并帮教，从源头理顺情绪、消除隐患、化解风险；定期开展安全督查活动，反“三违”、反事故，用纪律、规章制度约束职工行为，提高全员安全意识，提醒职工时刻注意安全，严格按章操作，确保安全生产。

坚持深入职工，解决职工实际困难。新铁矿选煤厂各车间党支部书记坚持到职工岗位走访调研，拓宽职工建言献策、反映诉求、心愿表达渠道，及时回应职工关切，化解矛盾、理顺情绪，消除不安全因素。各车间干部主动深入困难职工家中家访谈心，了解职工的家庭生活情况和所思所想，及时帮助职工解决困难，用心用情为职工办实事、做好事，不断提升职工的获得感、幸福感、安全感。