【抗联精神照初心、薪火相传映征程主题征文】从红色精神悟初心 以宣传担当赋能土建工程攻坚
日期:2025-11-25 来源:七台河矿工报 作者:土建工程处 毛亚坤当电影《八佰》中“八百壮士”死守四行仓库的身影在银幕上定格,当战士身绑手榴弹、纵身跃下高楼与敌人同归于尽的画面刺破眼帘,我的心像被重锤反复叩击,这不是遥远的历史叙事,而是“坚守”、“担当”、“团结”的精神火种在眼前燎原。作为土建工程处宣传部门负责人,我分明从这份悲壮里读懂了基层宣传工作的使命担当,在加速企业扭亏脱困的关键时期,要以《八佰》精神为指引,让笔端有温度、传播有力量,让工程一线的每一份坚守都被看见、每一股力量都被凝聚。
一、 从 “四行仓库的铁血坚守”悟“工程一线的责任担当”——以宣传筑牢思想根基、聚攻坚之力
电影《八佰》里,“八百壮士”明知敌我装备悬殊、坚守即是牺牲,却仍把四行仓库变成“东方壁垒”。他们守的不是一座建筑,是民族的尊严,是抗战的希望。这让我瞬间想起土建工程的施工一线,我们浇筑的每一方混凝土、搭建的每一根钢架,都连着民生福祉与发展根基。棚户区改造项目中,有百姓“住有所居”的期盼;矿井建设工程中,有企业安全生产的保障;工业厂房项目中,有产业转型升级的寄托。而宣传工作的首要任务,就是让一线建设者看清“我们建的不仅是工程,而且是责任”,把“四行坚守”的精神变成攻克施工难题的信念。
在实际工作中,基层项目常面临工期紧、任务重、环境苦的挑战,有的项目地处偏远山区,物资材料运输困难;有的项目遭遇汛期、冬季施工难题;有的项目需要攻克技术难关,突破行业瓶颈。此时,宣传工作不能只停留在发新闻、贴标语的表面,而是要深入一线挖掘“坚守者”的故事。
在今后的工作中,我会继续打造“一线故事汇”、“榜样面对面”宣传品牌,让更多扎根工程一线的建设者成为“主角”,用这些带着泥土味、沾着汗水的故事筑牢全员攻坚有我的思想根基,凝聚起心往一处想、劲往一处使的向心力。
二、 从“壮士断腕的担当”悟“宣传工作的使命”
——以创新传播方式传递企业发展的“正能量”
电影《八佰》中,战士们主动承担吸引敌军火力的任务,用断腕之勇为大部队争取撤退时间。这份不推诿、不避责的担当,恰是宣传工作该有的姿态。过去,我们的宣传总陷在照本宣科学政策、开会念稿传精神的困境里:新闻稿里满是攻坚克难的口号,缺少新闻故事;视频里全是项目全景的镜头,却没一张工人的特写,职工不爱看、社会不关注。直到看见电影《八佰》用战士写家书、戏班唱京剧的细节,让英雄有了“软肋”、有了“信仰”。我才明白,宣传既要有高度,更要有温度;既要讲大事,更要讲小事。
现在,我们换了种接地气的传播方式,制作职工喜闻乐见的短视频,把镜头对准施工一线技术员、工人,讲述他们攻坚破难的奋斗故事;在七一、国庆节组织开展诵读“抗战家书”、“唱红歌”、“与国旗合影”等活动。这些活动不仅让红色基因住进职工心里,更让“企业发展我有责”的信念扎了根。
三、 从“众志成城的团结”悟“文化建设的聚力之效”——以精神纽带筑干事之基
电影《八佰》最动人的从不是单打独斗的英雄,而是正规军与杂牌军并肩御敌、上海市民冒死送物资的团结,这种“1+1>2”的力量,正是土建工程最需要的。
对于建筑施工企业而言,项目建设涉及施工、技术、安全、物资等多个部门,团队之间的协作效率直接影响项目进度与质量;而宣传工作的重要职责之一,就是通过文化建设营造团结协作的氛围,让不同岗位的职工拧成一股绳。
我们要依托“党建+文化”模式,打造“团结型”项目团队,在每个项目工地设立党员先锋岗、青年突击队,开展技能比武、攻坚立功等活动,让党员、青年带头冲锋,带动全员形成“比学赶超”的氛围;节假日开展工地慰问、职工家属安全协管等活动,让远离家乡的建设者感受到团队的温暖,增强归属感,就像“八百壮士”因共同信仰凝聚,我们的建设者也因建好每一项工程的共同目标成了彼此最靠谱的“战友”。
电影《八佰》的硝烟虽已散去,但“坚守、担当、团结”的精神永远滚烫。作为基层单位宣传工作者,我手里的笔、镜头里的画面就是新时代的“传声筒”,我要把工程一线的坚守写进新闻稿子中,把建设者的担当拍进镜头里,把团队协作的温暖融进文化里。因为我知道,我们建的每一座桥、每一栋楼、每一个厂房,都是新时代的“四行仓库”;而我们这些宣传者、建设者,都是新时代的坚守者、担当者。

