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公司扎实开展“希望之光”主题形势任务教育系列宣讲活动，紧扣改革脱困中心任务，通过多层次、全覆盖宣讲，把发展机遇、优势底气、目标任务和路径举措精准传递给每名职工，进一步引导广大职工统一思想、认清形势、坚定信心、凝聚合力，为打赢改革脱困攻坚战注入强大的精神动力。

公司上下高度重视此次“希望之光”主题形势任务教育宣讲活动，采取领导带头、党支部常态、机关集中相结合的宣讲方式，公司各级领导干部率先垂范，深入包保采区、车间、段队开展面对面专题宣讲；基层党支部充分利用班前课等载体，党支部书记进行常态化、贴近式宣讲，推动形势任务教育进一线、到岗位；公司和基层单位两级机关采取召开部室专题会议等形式，组织管理人员开展集中学习和宣讲。各单位党委切实履行主体责任，党委书记牵头抓总，统筹制定计划、督导落实，坚决杜绝形式主义，确保宣讲工作横向到边、纵向到底，实现全员覆盖。

公司各单位宣讲活动紧扣公司改革脱困中心任务，围绕实施“1118”工程，聚焦三大任务、抓好八件大事，系统深入地阐述了五个方面的重点内容。一是深挖希望之源，明晰脱困底气，以形势赋能点亮前行之光。从战略机遇、产能潜力、政策红利、自身积淀四个维度向职工讲清企业面临的有利形势和独特优势，包括资源接续的新空间、工艺革新的新成效、多方支持的新保障以及“跪着采煤、站着做人”的七煤矿工精神传承，引导职工摒弃“等靠要”思想，牢固树立“扭亏有我、发展有我”的责任担当。二是筑牢希望之基，守住安全底线，以安全生产护航发展之光。深刻阐明了安全生产是“希望之光”的根本前提，详细解读公司压实安全责任、深化隐患整治、强化灾害治理、夯实基础管理的一系列硬核举措，号召全体职工牢固树立“人民至上、生命至上”理念，人人争当安全守护者，以坚实的安全屏障为企业改革脱困保驾护航。三是聚焦希望之要，聚力降成增效，以增产提质激活创效之光。围绕扭亏脱困的核心要务，明确攻坚产能增长、强化煤炭提质、狠抓降成增效、精准推进减亏的具体路径和方法，动员全体职工立足岗位，在确保安全的前提下多出煤、出好煤，深挖内潜、节支降成，以经营提效的实际成果让“希望之光”照进现实。四是拓宽希望之路，深化改革创新，以破局攻坚点燃奋进之光。指出改革与创新是破解发展难题的关键，介绍公司在机构“瘦身”、人力资源优化、“三项制度”改革、科技攻关、智能化建设以及做大新能源、环保等多元产业方面的思路与举措，激励职工解放思想、支持改革、投身创新，以破局攻坚的勇气拓宽希望之路。五是汇聚希望之力，厚植民生根基，以同心实干点亮全员之光。强调企业发展为了职工、依靠职工、成果共享的理念，通报了公司在保障职工收入、补还民生欠账、加大帮扶力度、建强人才队伍、强化党建引领等方面的具体工作和决心，旨在以实实在在的关怀温暖人心、凝聚力量，让每名职工都成为“希望之光”的创造者和受益者。

公司新闻中心充分利用报、台、网、微等全媒体开设专题专栏，及时报道宣讲动态，挖掘宣讲中的亮点做法和生动故事，展示职工的学习热情与实干决心，营造了关注宣讲、参与宣讲、落实宣讲的浓厚舆论氛围。通过深入细致的宣讲，广大职工对公司当前面临的形势、未来的发展蓝图以及自身的职责使命有了更清晰、更全面的认识，悲观观望的情绪有效化解，攻坚克难的信心显著增强，干事创业的热情不断高涨。

当前，“希望之光”主题形势任务教育宣讲持续深入开展。公司上下把宣讲激发出的信心与干劲转化为坚守安全底线、力保增产提质、全力降成增效、支持改革创新的实际行动，以“企兴我荣、企衰我耻”的家园情怀和背水一战的决心同心同德、携手奋进，坚决打赢改革脱困攻坚战，共同谱写企业高质量发展的新篇章，让“希望之光”在七煤大地绽放出更加璀璨的光芒。