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三十余载煤海深耕，他把党员徽章的光芒映照在千尺井下；数不清的急难险重，他用脊梁扛起采区的稳产大旗。从一名普通矿工成长为集团公司优秀共产党员，建设矿六采区区长周磊以对党的事业无限忠诚生动诠释了新时代煤矿人“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的宝贵品格。

急难险重冲在前，攻坚克难显担当。“党员干部要在关键时刻站得出来、豁得出去。”这是周磊常挂在嘴边的话。他深知身教重于言教，工作中，凡是要求职工做到的，自己首先做到；凡是急难险重的任务，总是冲在前面。建设矿六采区在施工二片运输石门时遭遇断层，不仅顶板破碎，还漏顶片帮频繁，安全风险极大，施工一度停滞。周磊立即组织技术骨干攻关，连续多日在现场勘察。升井后，又带领大家挑灯夜战，反复研究支护方案，最终确定了架设钢梁棚子过断层的方案，棚距半米一架。方案确定后，周磊搬到了矿里住，每天跟班超过12小时，从运输到架棚，每个环节亲自把关。施工最吃紧时，他连续半个月与职工同上同下，汗水浸透工装，手掌磨出血泡。在他的带动下，职工士气高涨，经过两个月奋战，他们成功架设钢梁棚子40架，安全通过断层，为后续生产赢得了时间。

精心组织保安装，安全高效创佳绩。在68号煤层右二片采煤工作面巷道维修安装工程中，面对巷道变形严重、支护难度大的现状，周磊带领技术人员现场勘查，制定拉底、加强支护的综合方案。施工期间，他始终坚持措施到现场、指挥到现场、检查到现场。历时三个月，他们共维修巷道230米，精准安装柔性掩护支架720架，一次验收合格，为采煤工作面早日投产奠定坚实基础。2026年初，综采工作面安装进入关键期。“这是矿里的重点工程，必须全力以赴。”周磊从设备入井到综采工作面就位全程盯守、靠前指挥，反复推演工序，优化运输路线，把责任落实到人。安装高峰期，周磊经常一个原班连轴转，饿了吃口班中餐，困了在巷道里靠一会儿。正是这种精神，比计划提前7天高质量完成安装工作，创造了同类综采工作面安装新纪录。综采设备试运转期间，周磊连续多天跟班，准确掌握采煤机运行参数，摸排生产中的堵点、难点，针对暴露出的问题，组织人员逐项分析，制定12条针对性措施，确保综采工作面迅速步入正常生产轨道。

严抓细管强安全，培训教育筑防线。“安全是煤矿的天，没有安全就没有一切。”作为采区安全生产第一责任人，周磊始终把安全摆在压倒一切的位置，把安全理念渗透到每个岗位、每个环节。在职工培训上，他打破“满堂灌”模式，利用班前课、井下现场开展每日一题、每周一案、每月一考活动。针对不同工种，他编写通俗易懂的安全操作口诀，让职工听得懂、记得住、用得上。他还经常在井下随机抽查职工岗位描述和风险辨识知识掌握情况，对不熟练的职工现场指导、反复练习，直至合格。每天入井，周磊的第一件事就是全覆盖巡查作业区域，从顶板支护到通风设施，从机电设备到运输线路，每个细节都不放过。2025年以来，他累计排查整改各类隐患230余条，制止“三违”行为40余人次。在他的严格管理下，建设矿六采区连续两年实现安全生产“零事故”，成为全矿安全生产的标杆区队。

心系职工办实事，凝心聚力促和谐。在职工眼里，周磊既是雷厉风行的区长，更是贴心的老大哥。他常说：“把职工的事放在心上，职工才会把区队的事扛在肩上。”周磊有一本民情日记，详细记录着每名职工的家庭情况和困难诉求。谁家老人生病，谁家孩子升学，谁情绪不稳定，周磊都了如指掌。采区有一名职工因妻子患病导致家庭困难，周磊带头捐款并向矿工会申请帮扶；一名青年技术员因工作压力大产生思想波动，周磊连续几个晚上找他谈心，帮助他重拾信心。周磊还坚持定期召开职工座谈会，面对面听取职工意见，针对职工反映的井下作业环境、劳保用品质量等问题，他第一时间研究解决。2025年以来，周磊推动改善了采区采煤工作面通风条件，为职工配备更舒适的安全帽和防尘口罩，协调解决班中餐配送不及时等实际问题，让职工切实感受到组织的温暖。在周磊的带动下，建设矿六采区形成一人有难、众人相帮的良好风气，凝聚力和战斗力显著增强。

三十余载煤海生涯，周磊始终以一名优秀共产党员的标准严格要求自己，用双肩扛起安全与生产重担，用汗水浇灌累累硕果，用真情凝聚队伍力量。