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千尺井巷深处，风筒送出的风流稳定贯通掘进工作面，瓦斯检测仪的实时数据始终锚定在安全阈值内，平稳背后是通风区日复一日的硬核坚守。

近年来，胜利矿管理处通风区党支部紧扣“围绕安全抓党建、抓好党建保安全”工作主线，把党的政治优势、组织优势转化为安全管控的实打实效能，推动通风系统长期保持平稳运行态势，荣获公司先进基层党组织称号。

“针对以往党建业务融合不深、党员作用发挥不足、职工思想教育针对性不强三类突出问题，我们以标准化规范化党支部建设为抓手，逐项制定整改举措、实行闭环销号，夯实基层党建根基。”胜利矿管理处通风区党支部书记夏长宝说。

胜利矿管理处通风区党支部把理论学习作为凝心铸魂的核心抓手，严格落实“第一议题”制度，依托“三会一课”、班前大课、班组微课堂、专题宣讲等开展学习活动，收到了良好效果。为了避免理论学习脱离实际，他们创新推出“安全+理论”学习模式，把新思想和新理论与通风岗位实操要求结合，开展读书分享、国家安全知识竞赛、精品党课收看等特色活动，推动理论学习进班组、进岗位、进一线，实现学习全覆盖。2025年他们召开党支部支委会35次，其中22次议题直接关联通风隐患治理，提出优化整改意见24条。

2025年，胜利矿管理处通风区党支部围绕学习抗联精神、重温入党誓词、爱国主义升旗等内容开展主题党日活动；建立意见征集落地机制，常态化收集党员、职工关于安全管理、党支部建设合理化建议，先后推动解决了风筒接头漏风、瓦斯传感器校准不及时等17项难题；扎实推进党员先锋岗创建，量化先锋考核标准，落实党员责任区制度，把党员包保与井下通风重点岗位绑定，聚焦隐患排查、设施维保、违章整治组建党员攻坚队伍，引导党员在安全生产关键点位亮身份、扛责任、做表率。

通风安全是矿井安全管控的核心环节，胜利矿管理处通风区党支部紧扣通风瓦斯治理核心职能，探索“党建+安全”深度融合模式，以党建引领筑牢通风安全防线。他们把安全宣教作为第一道防线，2025年常态化开展安全专题宣讲68场次，组织观看瓦斯爆炸、井下火灾等安全警示教育片42部，剖析典型事故案例12起、召开案例复盘会3次；结合安全生产月活动，开展隐患辨识、线上安全答题等实操活动，让瓦斯超限就是事故、通风不畅就是隐患的理念深入每名职工心中。

针对通风设施检修、瓦斯治理、习惯性违章整治等重难点工作，胜利矿管理处通风区党支部充分发挥党员攻坚队先锋作用，组织党员带头深入井下一线，全年排查整治各类安全隐患156条，从源头化解总回风巷风门变形、掘进面风量不足等通风系统运行风险，实现全年辖区通风系统零重大隐患。2025年雨季，矿井总回风巷风门受淋水影响变形，瓦斯传感器一度触发预警，胜利矿管理处通风区党员攻坚队15分钟内集结下井，冒雨抢修3小时，更换密封件、调整风门位置，彻底消除了隐患。

胜利矿管理处通风区党支部把技能人才培育作为长远工程，构建分层分类职工技能培养体系，落实党员技能传帮带制度，安排经验丰富的党员技师与新职工结对，手把手传授瓦斯检测、风筒维护、通风设施检修等实操技能。2025年他们开展安全专项培训3批次、培训55人，开展消防宣传线上大学习活动，有20名职工通过培训考核取得相关证书，为矿井通风系统稳定运行提供了坚实的人才支撑。

胜利矿管理处通风区党支部坚持党建引领，坚持暖心服务不断线，用心用情解决职工急难愁盼问题，把党支部打造成职工信得过的依靠；健全帮扶机制，节日走访慰问生活中遇到困难的职工，为他们送去米面油和慰问金；开展一元爱心捐款、金秋助学捐款活动，帮助生活中遇到困难的职工缓解了生活压力；持续深化党建与安全生产融合，创新党员教育管理模式，完善理论成果落地转化机制，持续夯实战斗堡垒，以党建引领筑牢通风安全防线，为企业长治久安提供坚强组织保障。