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在新兴矿千尺井下，活跃着一支敢打硬仗、能打胜仗的采掘“铁军”161综采队。这支拥有175名职工、45名党员的队伍，有3支掘进队和1支综采队，始终坚持以高质量党建引领高质量发展，把党组织的政治优势转化为推动安全生产、提质增效的强大动力。

铸魂固本强根基 思想引领聚合力

思想是行动的先导。新兴矿161综采队党支部始终把政治建设摆在首位，紧扣新兴矿党委“智慧矿山党旗红”党建品牌创建要求，立足高效生产、安全生产中心任务，着力打造创效型特色党支部。

制度落实规范化。新兴矿161综采队党支部严格规范“三会一课”、主题党日、组织生活会等组织生活制度，把学习课堂搬到井下、移到班组，推动党的创新理论入脑入心，引导职工坚定不移听党话、跟党走。

队伍培育系统化。新兴矿161综采队党支部扎实推进“双培”工程，今年上半年培育入党积极分子2名、发展预备党员1名、完成1名预备党员按期转正，为党组织输送了新鲜血液；细致梳理党员档案，稳妥完成离岗、离退休党员组织关系转接工作；加强班组建设，择优调整更换3名一线班长，进一步提高基层班组的战斗力。

激励机制长效化。新兴矿161综采队党支部健全党员争先激励机制，2025年党员有28人次获得先锋奖励、2个党员班组荣获矿工会专项表彰，调动了全员创优争先的积极性。

党建融合破难题 创新驱动提质效

新兴矿161综采队党支部牢牢把握党建与安全生产深度融合的工作思路，坚持把党组织阵地建在采掘一线，党员骨干守在关键岗位，以党建创新破解生产瓶颈。

面对掘进工作面贯通、过断层、揭煤、设备拆装、工作面回撤安装等重点工程，新兴矿161综采队党支部组织党员冲锋在前，圆满完成掘进贯通、过断层、揭煤和采煤工作面拆装等重点难点施工任务，以“红色引擎”牢牢守住安全生产红线。

今年六月，面对采掘衔接紧张的难题，新兴矿161综采队党支部依托7185掘进队党小组组织党员骨干研讨优化施工方案、提前筹备生产物料，创新推出小班双炮、圆班稳进的作业模式，明确班组保底两茬炮、圆班日掘进进尺不低于9米的工作标准，党员带头攻坚，仅用两个月时间便完成五采区65号煤层左四片381米掘进巷道贯通，有效补齐了采掘接续短板。

今年四月，新兴矿八采区49号煤层右五片采煤工作面上山项目因刮板输送机限制产能。接到改造任务后，新兴矿161综采队党支部迅速组建党员攻坚专班，实地勘测制定改造方案，采煤工作面下出口16米皮带坡度由23度优化至17度，党员带队现场开展顶板挑顶施工，顺利完成输送机由刮板运输机改为皮带升级改造，改善了作业环境，实现了生产效率大幅跃升。

闻令而动显本色 急难险重勇担当

综采工作面井下作业环境复杂、安全风险高。每逢急难险重任务，新兴矿161综采队党支部总是第一时间组建党员突击队，冲锋在最前沿。

今年前两个月，接到综掘配套安装紧急任务后，新兴矿161综采队党支部抽调骨干党员成立突击队，攻坚克难完成1200米、5台井下皮带铺设工作，保障综掘工作面按期投产。

在历次过掘进巷道断层、揭煤和掘进工作面回撤安装等攻坚任务中，新兴矿161综采队党支部领导班子带头跟班作业，与一线职工同下同上，现场处置各类生产难题。

“我是党员，我先上！”这不是一句空洞的口号，而是新兴矿161综采队党支部全体党员的实际行动。在掘进巷道回撤、地质灾害治理等任务面前，党员干部连续加班、合力攻坚，把党旗插在生产最前沿，用实际行动践行着初心使命，依靠党组织凝聚力、党员先锋力筑牢了矿井安全生产的坚固防线。

贴心惠民暖人心 温情聚力促和谐

新兴矿161综采队党支部始终把服务职工、关爱职工作为党建工作的落脚点，用心用情当好职工的“暖心港湾”。

架起党群“连心桥”。新兴矿161综采队党支部常态化开展全员谈心谈话、入户走访，动态掌握职工思想波动、生活困难与合理诉求，就地化解班组矛盾，疏导负面情绪，精准帮扶遇到困难的职工，每月固定上门走访，协助解决就医、家庭生计等实际难题，做实困难党员、老党员帮扶慰问，让党组织关怀更有温度。

铺就成才“快车道”。新兴矿161综采队党支部聚焦职工成长成才，常态化开展岗位技能比武、实操培训、岗位练兵，推行党员骨干“师徒结对”帮带机制，让老党员、技术能手手把手传授操作技能和安全规范。经过系统培育，已有3名新职工成长为小班班长，形成了“比学赶超”、钻研技术的良好风气。

根深则叶茂，本固则枝荣。新兴矿161综采队党支部持续深化党建引领，筑牢坚强战斗堡垒，以更加昂扬的斗志、更加务实的作风在千尺煤海书写高质量发展新篇章，让鲜红的党旗在煤海深处永远高高飘扬。